От 1 юни 2025 г. трудовите книжки, а от 1 юни 2026 г. – и служебните книжки се заменят с единни електронни трудови записи, съгласно промените в Кодекса на труда и в Закона за държавния служител.

Нормативната уредба на този процес бе доразвита в приетата от Министерския съвет на 29 юли 2024 г. нова Наредба за вписване в регистъра на заетостта (обн. ДВ, бр. 65 от 02.08.2024 г.).

Тази книга предлага професионален коментар и изчерпателни разяснения по най-важните аспекти на новата правна уредба:

същност и съдържание на регистъра на заетостта;
ред и срокове за вписване на данни за възникване, изменение и прекратяване на трудовите/служебните правоотношения;
електронен трудов запис – попълване, подаване и съхранение в регистъра на заетостта;
внасяне на корекции в електронния трудов запис;
право на достъп до регистъра на заетостта на страните по трудовото/служебното правоотношение – съответно работодатели, и работници и служители;
срокове за въвеждане на единния електронен трудов запис и преходен период за отпадане на хартиените трудови/служебни книжки;
нови правомощия на Инспекцията по труда относно достоверността на данните в единния електронен трудов запис.

* Сроковете за доставка могат да бъдат удължени и по време на кампании, както и в зависимост от наличностите на поръчаните артикули.

При теб до 3 работни дни
Цена за доставка с куриер - 4.90 лв.
Безплатна доставка (за поръчка над 49.80 лв.)

Цена за доставка до офис - 4.90 лв.
По-кратък срок за доставка

Доставката до магазин е безплатна

Онлайн магазин orangecenter.bg уверява своите клиенти, че съгласно чл. 55, ал.1 от Закона за защита на потребителите, имат правото да се откажат / или заменят получена от тях стока в срок от 14 (четиринадесет) работни дни от датата на получаване на стоката САМО при условие, че продукта е:

- в оригиналният си вид и качествени характеристики, със запазена оригинална опаковка и етикет, като не се счита за повредена опаковката, цялостта на която е била нарушена по начин, единствено позволяващ отделянето й от стоката.

- без следи от употреба (скъсване, надраскване, счупване или други повреди), както и няма други повреди, причинени от неправилна употреба.

Повече информация за връщане и замяна на стока ще намерите тук.